擬修正就業服務法第五條，將薪資揭露門檻從四萬元調整為基本薪資的1.75倍，以強化就業市場薪資透明度，保障求職者知情權。此修正旨在回應勞動市場變化，確保法條能即時反映社會期待。
能幫助到什麼
若通過能幫助求職者更好地了解職缺薪資資訊，避免資訊不對稱和誤導，維護勞工權益。
修正了哪些條文
修正就業服務法第五條，將薪資揭露門檻從四萬元調整為基本薪資的1.75倍。
各方論點（中立並陳）
支持：強化勞動條件合理揭露，促進薪資公開透明，保障求職者知情權；疑慮：可能增加企業負擔，影響中小企業經營。
政治雷達小叮嚀
審議時需平衡勞動市場需求與企業經營成本。
由 AI 依案由與說明生成，中立整理各方觀點供快速理解，正式內容以下方原文為準。