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勞動部勞工保險局處務規程
› 第5條
勞動部勞工保險局處務規程 第5條
企劃管理組掌理事項如下: 一、勞工保險、就業保險與勞工職業災害保險綜合業務之規劃及研擬。 二、勞工保險、就業保險及勞工職業災害保險費率之精算。 三、法律事務之處理。 四、業務之查核及管考。 五、各地辦事處業務之規劃及管理。 六、業務說明會之辦理。 七、配合主管機關辦理專案檢查。 八、其他有關企劃管理事項。
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第2條
局長綜理局務,並指揮、監督所屬人員;副局長襄助局長處理局務。
第3條
主任秘書權責如下:一、文稿之綜核及代判。二、機密及重要文件之處理。三、各單位之協調及權責問題…
第4條
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第6條
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第7條
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第8條
普通事故給付組掌理事項如下:一、勞工保險生育、老年給付、就業保險給付與積欠工資墊償基金墊償業…
第9條
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第10條
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第11條
數位服務組掌理事項如下:一、數位服務發展與資通安全策略之擬訂及推動。二、數位服務系統整體之規…
第12條
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第13條
農民保險組掌理事項如下:一、農民健康保險、農民職業災害保險、農民退休儲金與老年農民福利津貼業…
第14條
秘書室掌理事項如下:一、印信典守及文書、檔案之管理。二、議事、出納、財務、營繕、採購及其他事…
第15條
人事室掌理本局人事事項。
第16條
政風室掌理本局政風事項。
第17條
主計室掌理本局歲計、會計及統計事項。
第18條
本局處理業務,實施分層負責制度,依分層負責明細表逐級授權決定。
第19條
本規程自中華民國一百十一年五月一日施行。
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資料來源:
法務部全國法規資料庫
(開放資料)。AI 白話僅供理解,正式適用以官方條文為準。
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