身心障礙者職業訓練機構設施標準及獎助辦法

本辦法依身心障礙者保護法第五十八條第三項規定訂定之。

本辦法之主管機關，係指各級勞工行政主管機關。

依職業訓練機構設立及管理辦法設立之身心障礙者職業訓練機構，其設施 標準及獎助依本辦法之規定；本辦法未規定者，適用其他有關法令規定。

身心障礙者職業訓練機構之設立，應依下列原則為之： 一、空間、設施及交通情況應顧及無障礙環境及身心障礙者特殊需要。 二、設備材質、轉角、樓梯、陽台、門窗及電梯等應符合安全設計。 三、建築物之採光、通風等設備應充分考慮清潔衛生條件。 四、配合社會經濟及科技之進步，隨時充實各項設備，提昇服務品質。

身心障礙者職業訓練機構，分為下列三級： 一、總樓地板面積五百平方公尺以上者為第一級。 二、總樓地板面積三百平方公尺以上，未達五百平方公尺者為第二級。 三、總樓地板面積未達三百平方公尺者為第三級。

身心障礙者職業訓練機構，應置下列人員： 一、負責人。 二、行政人員。 三、個案管理員。 四、職業訓練師或職業訓練員。 五、職業輔導員或其他專業人員。 六、設有住宿服務者，另置宿舍管理員。 前項負責人應為專任。第一級身心障礙者職業訓練機構必要時，得置襄助 負責人。

身心障礙者職業訓練機構應依下列比例置專業人員： ┌────────┬───────────┬─────────┐ │專業人員 │受訓身心障礙者類別 │專業人員與受訓各類│ │ │ │身心障礙者人數比例│ ├────────┼───────────┼─────────┤ │職業訓練師 │上肢障，脊髓損傷 │一比十 │ │職業訓練員 │中度以上智障 │ │ │ │中度以上自閉症 │ │ │ │重度以上視障 │ │ │ │多重障礙 │ │ │ ├───────────┼─────────┤ │ │慢性精神病患，輕度智障│一比十二 │ │ │輕度自閉症 │ │ │ │輕、中度視障 │ │ │ ├───────────┼─────────┤ │ │聽語障，顏面傷殘 │一比十五 │ │ │重要器官失能 │ │ │ │下肢障 │ │ ├────────┼───────────┼─────────┤ │職業輔導員或其他│多重障礙 │一比十 │ │專業人員 │中度以上智障 │ │ │ │中度以上自閉症 │ │ │ ├───────────┼─────────┤ │ │聽語障 │一比十二 │ │ │脊髓損傷 │ │ │ │輕度智障 │ │ │ │輕度自閉症 │ │ │ │慢性精神病患、視障 │ │ │ │重要器官失能 │ │ │ │顏面傷殘、肢障 │ │ ├────────┼───────────┼─────────┤ │個案管理員 │所有障別 │一比七十 │ └────────┴───────────┴─────────┘ 前項各類專業人員中，至少應各有一人為專任。

身心障礙者職業訓練機構，應依其服務量規劃服務空間；其室內樓地板面 積平均每人不得少於六．六平方公尺。 前項機構提供住宿服務者，應設專用之寢室、浴室；其房舍面積平均每人 不得少於十六．五平方公尺。

身心障礙者職業訓練機構應設置下列房舍建築： 一、訓練場所，其空間不得少於總樓地板面積百分之四十。 二、多功能活動室。 三、辦公室。 四、餐廳。 五、盥洗室。 六、其他與服務相關之必要空間。 設有住宿服務者並應有下列空間之設置： 一、起居室。 二、寢室。 三、廚房。 四、浴室。

主管機關對已設立或籌設之身心障礙者職業訓練機構，符合下列規定者， 得給予獎助： 一、財團法人或社團法人其他相關服務績效良好者。 二、所提服務計畫符合實際需求者。 前項獎助範圍以職業訓練有關所需硬體設施設備為限。

本辦法獎助經費來源如下： 一、身心障礙者就業基金。 二、視覺障礙者就業基金。 三、地方政府編列預算支應。 四、中央勞工主管機關編列預算支應。 五、其他。

本辦法自發布日施行。