工會會務工作人員管理辦法 第19條

請假經核准者除另有規定外，照發請假期間之薪津；未經請假擅離職守或 假期已滿仍未銷假到公者以曠職論，曠職應按日扣除薪津，連續曠職三日 或曠職全年累計達十日以上者予以解聘 (僱) 。