雇主申請聘僱外國技術人力，應備下列文件，但已依
第五十七條規定檢附相同文件者，免附：
一、聘僱許可申請書。
二、申請人或公司負責人之身分證明文件；其公司登記證明、有限合夥登記證明、商業登記證明、工廠登記證明、旅館業登記證、民宿登記證或特許事業許可證等影本。但依相關法令規定，免辦工廠登記證明或特許事業許可證者，免附。
三、求才證明書。但聘僱外國技術人力從事
第五條第十款家庭看護技術工作者，免附。
四、雇主依
第四十五條規定辦理國內求才，所聘僱國內勞工之名冊。但聘僱外國技術人力從事
第五條第十款家庭看護技術工作者，免附。
五、直轄市或縣（市）政府就下列事項開具之證明文件：
（一）已依規定提撥勞工退休準備金及提繳勞工退休金。
（二）已依規定繳納積欠工資墊償基金。
（三）已依規定繳納勞工保險費及勞工職業災害保險費。
（四）已依規定繳納違反勞工法令所受之罰鍰。
（五）已依規定舉辦勞資會議。
（六）外國技術人力預定工作之場所，無具體事實足以認定有本法
第十條規定之罷工或勞資爭議情事。
（七）無具體事實可推斷有業務緊縮、停業、關廠或歇業之情形。
（八）無因聘僱外國技術人力而降低本國勞工勞動條件之情事。
六、受聘僱外國技術人力之名冊、護照或外僑居留證影本。
七、審查費收據正本。
八、其他經中央主管機關規定之文件。
前項第五款第六目至第八目規定情事，以申請之日前二年內發生者為限。
雇主申請聘僱外國技術人力，有下列情形之一者，免附第一項第五款規定之證明文件：
一、從事
第五條第十款家庭看護技術工作。
二、未聘僱本國勞工之自然人雇主與合夥人約定採比例分配盈餘，聘僱外國人從事
第五條第五款海洋漁撈技術工作。
三、未聘僱本國勞工之自然人雇主，聘僱外國技術人力從事
第五條第七款外展農務技術工作或第八款農、林、牧或養殖漁業技術工作。
雇主為人民團體者，除檢附第一項第一款、第三款至第八款規定之文件外，另應檢附該團體立案證書及團體負責人之身分證明文件影本。
雇主申請聘僱外國技術人力，中央主管機關得規定各項申請文件之效期及申請程序。